券商降薪!中信证券人均年薪78万,中金公司3年连降

第一财经2024-04-02 20:21:37 听新闻

作者:安卓    责编:林洁琛举报

券商一直稳居金融业薪酬金字塔的塔尖,无论是在小红书上“凡尔赛”吐槽交税太多的券商女员工,还是被妻子晒出8.25万元月均收入证明的交易员,无不彰显着这个行业的丰厚报酬。

2022年,证券业协会发布《证券公司建立稳健薪酬制度指引》,要求证券公司建立稳健的薪酬制度,健全薪酬激励约束机制。当年,券商薪酬开始下行。

近日,随着年报披露,2023年证券公司员工最新薪酬水平浮出水面。第一财经根据Wind数据统计,目前披露年报的25家券商中,4成券商薪酬总额缩水,半数人均薪酬下降,头部券商降薪更明显。

其中,中信证券以77.59万元/年的人均薪酬排名第一,同比下滑3.39%;中金公司人均薪酬69.68万元/年,同比下滑10.21%。早在2020年,中金公司人均薪酬曾高达116万元/年,也就是说,从2020年到2023年这3年里,中金公司的人均年薪下降了46万元,降幅达40%。

经纪业务、投行业务普降

证券业与资本市场密切相关,是一个周期性特别强的行业,行业上升期高歌猛进,行业低谷时“节衣缩食”。

去年,A股市场先扬后抑,市场交投活跃度下降,叠加下半年IPO和再融资收紧,多数券商的业绩受累于经纪业务和投行业务。

比如,国泰君安去年经纪业务手续费净收入同比下降11.16%,投资银行业务手续费净收入同比下降14.46%;中金公司手续费经纪业务净收入下降13.42%,投资银行业务手续费净收入下降47.16%。

即便是业绩“遥遥领先”的中信证券,经纪业务手续费净收入也下降了10.3%,投资银行业务手续费净收入下降27.53%。去年,中信证券完成IPO项目34单,主承销规模500.33亿元,市场份额14.03%,排名市场第一。而2022年,中信证券的IPO主承销规模达到1498.32亿元,完成了58单IPO项目。

在此环境下,去年,25家券商营业收入同比下降1.97%,归母净利润同比下降3.92%。

行业低谷期,不仅增员缓慢,薪酬水平也在调降。

在员工人数方面,第一财经根据Wind数据统计,25家券商合计从业人员22.37万人,同比2022年仅增加了4300余人。这其中,有一半左右的增员来自两大头部券商海通证券和中信证券。

年报显示,去年,海通证券员工总数1.36万人,同比增加了1494人,是去年25家中员工人数增加最多的券商;中信证券员工总数2.68万人,同比增加了1080人,作为“券商一哥”,中信证券2022年一度增员超6000人。

25家券商中,10家员工人数有所收缩,其中,光大证券去年少了477人,国海证券少了396人。

4成券商薪酬总额缩水

在人力成本方面,Wind数据显示,去年,25家券商的薪酬总额为1277.43亿元,仅比2022年同期的1257.17亿元增加了20.26亿元左右,同比增长1.6%。

其中,11家券商的薪酬总额出现下滑,中原证券薪酬总额下滑了13.48%、中金公司下滑了9.27%、国泰君安下滑了5.70%,薪酬盘子的萎缩除了受“限薪令”等政策影响外,也与业绩高度相关。

去年,中金公司业绩表现不佳,营收、利润继续双降,这已是中金公司连续两年营收净利润双降。其中,实现营业收入229.9亿元,同比下降11.87%;归母净利润61.56亿元,同比下降18.97%,作为券商顶级俱乐部“三中一华”的一员,中金公司正在“吊车尾”。

另外,国泰君安去年营业收入勉强同比增长1.89%,归母净利润同比下滑了18.55%。

而中泰证券、国联证券、西南证券、东方财富等一众中小券商去年薪酬总额增幅明显,其中,中泰证券的薪酬总额同比增长了50%,增幅最高。

目前,薪酬总额最高的依旧是中信证券,达到208.12亿元,同比微增0.66%。去年,中信证券以197亿元的净利润继续领先全行业。

中金公司人均年薪3年降46万元

从人均薪酬来看,Wind数据显示,去年,25家券商的人均薪酬为57.11万元/年,与2022年同期的57.32万元/年相比微降了0.36%,相当于月薪4.76万元,在金融业中,仍然保持着“天花板”级的存在。

其中,13家券商的人均薪酬有所增长,12家下降;12家券商的人均月薪超过4万元,13家券商的人均月薪在2万元~4万元之间。

薪酬排名前两位的中信证券与中金公司在持续降薪中。中信证券以77.59万元/年的人均薪酬排名第一,合计月薪6.47万元,与2022年同期80.32万元/年的水平相比减少了3.39%,相当于人均每月少拿2000多元。

中金公司排名第二,人均薪酬69.68万元/年,同比下降10.21%,合计月薪5.81万元,相当每月少了6600元左右,是去年人均薪酬下降最多的券商。

在2021年,中金公司的人均薪酬达到98万元/年,2020年度甚至高达116万元/年。也就是说,从2020年到2023年这3年时间里,中金公司的人均年薪下降了46万元,降幅达40%。

去年,申万宏源、国泰君安的人均薪酬分别为65.44万元/年、64.54万元/年,同比下降0.34%、9.41%。中泰证券去年的人均薪酬突破60万元大关,达到62.80万元/年,同比大幅增长47.64%,在目前25家券商中涨薪最猛。

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